文章来源：数智赋能用工合规｜粤人协携手副会长单位企宗举办AI前置防控用工风险分享会
为持续赋能省内企业规范用工管理，助力人力资源从业者运用数字化手段前置化解用工隐患，搭建AI人力合规、风险防控、实务落地、交流答疑的专业服务平台，7月30日，广东省人力资源管理协会（以下简称“粤人协”）联合副会长单位广东企宗科技有限公司，开展AI前置防控用工风险专题实务分享活动，由广东企宗科技有限公司创始人洪启宗主讲。
主题分享 · AI赋能用工风险前置防控实务
洪启宗
广东企宗科技有限公司创始人
用工风险处置专家
广东企宗科技有限公司致力于为企业提供高性价比的智能合规风控解决方案，通过人业财法一体化服务为企业防范与化解合规风险，减少企业在劳动关系，应收账款，合同管理，股权关系，知识产权，公司治理等方面的风险与损失，让企业可以更安心发展业务，助力企业建设完善中国特色现代企业制度，提升企业合规管理能力，赋能企业高质量发展。
本次活动特邀粤人协副会长、广东企宗科技有限公司创始人、用工风险处置专家洪启宗老师担任主讲嘉宾。
洪启宗 · 广东企宗科技有限公司创始人、用工风险处置专家
活动现场，洪启宗老师聚焦企业高频用工合规痛点，以“假外包真派遣”风险破解为核心切入点，深度分享AI技术在人力资源合规管理中的落地应用。课程系统讲解用工风险全维度扫描、人事全流程预警机制、入转调离标准化合规方案，同时针对仲裁举证难题，详解电子证据固化、可信取证等数字化合规手段。
此外，洪启宗老师拆解企业内部风控三道防线建设逻辑，讲解员工风险监控、操作留痕、智能预警等机制，并结合头部人力国企真实整改案例，复盘“假外包真派遣”合规整改与落地路径。整场分享融合数字化工具、法律实务与实战案例，帮助企业搭建前置化用工风控体系。
分享现场
专题分享结束后，现场开启答疑交流环节。参会企业围绕外包派遣边界界定、用工证据留存、人事风控搭建、数字化合规落地等实操难点积极提问。洪启宗老师结合仲裁实务与丰富项目经验逐一细致解答，精准匹配企业真实用工场景，提供可落地的合规解决方案，现场交流氛围务实高效，切实解决企业一线用工管理难题。
互动答疑交流
荣誉赋能 · 凝聚行业优质力量
各项议程完成后，参会嘉宾开展自由交流，围绕数字化用工风控、外包派遣合规管理、人力资源数智化转型、证据体系搭建等议题深入探讨，互通企业实操经验、共研行业共性难题，积极对接长期资源，探寻合作契机，为后续常态化联动与协同发展搭建良好沟通纽带。
自由交流
本次AI用工合规专题实务活动的顺利开展，是粤人协聚焦企业用工刚需、做实行业专业赋能服务的重要举措。
下一步，广东省人力资源管理协会将持续整合智库专家资源，联动更多会员单位推出数字化风控、劳动用工合规、人力风险前置管理等多元化专题分享活动，精准回应企业经营痛点，持续丰富赋能服务供给，助力广大会员单位实现合规稳健经营，推动粤港澳大湾区人力资源服务业规范提质、高质量发展。
